目前市场上好的配资公司为劳动者撑腰向欠薪者亮剑

劳动报酬是劳动者最直接、最核心的权益，关乎千家万户的生计与尊严。近年来，人民法院始终将治理欠薪作为服务保障民生的重要抓手，持续加大执行力度，创新执行机制，努力提升人民群众的司法获得感和满意度。4月29日，最高人民法院发布5个人民法院治理欠薪典型执行案例，以鲜明的司法态度向社会传递切实维护劳动者合法权益的坚定决心。

严惩恶意欠薪守护民生底线

司法实践中，部分被执行人有履行能力却拒不履行，通过虚假交易、财产隐匿、主体失联等手段恶意逃避执行，严重损害劳动者权益，也践踏了司法权威。对此，人民法院坚决亮剑，以拒不执行判决、裁定罪追究恶意欠薪者的刑事责任。

山东省乳山市人民法院判决乳山市某驾培公司向16名员工支付长期拖欠工资80余万元。判决生效后，公司实际控制人宋某甲在明知公司账户被法院冻结的情形下，故意弃用该账户，指示会计通过现金交易、员工个人微信及支付宝等方式收取学费200余万元，并将财产转移至个人名下，实现公司财产与个人财产混同。在法院约谈过程中，宋某甲指使其哥哥宋某乙（名义法定代表人）出面，假意与申请执行人达成和解协议，却分文未付，还捏造经营困难等理由拖延执行，并刻意隐匿行踪、切断沟通渠道。部分申请执行人家庭陷入困境：有的孩子身患重病，有的家人急需医疗费用，有的面临房贷断供等，生活难以为继。

乳山法院认定该公司及宋某甲的行为涉嫌拒不执行判决、裁定罪，且情节恶劣，遂将犯罪线索移送公安机关。在公安机关侦查期间，法院再次释明法律后果，宋某甲最终幡然醒悟，委托家属全额履行80余万元付款义务。法院以拒不执行判决、裁定罪对驾培公司、宋某甲判处刑罚。该案以刑事追责的强力手段，有力震慑了恶意欠薪行为，向社会传递了“诚实守信、尊重劳动”的鲜明导向。

高效兑现工资债权跑出为民“加速度”

对于广大劳动者而言，工资能否及时到账，直接关系基本生活。

在湖南省衡阳市石鼓区人民法院执结的38件追索劳动报酬纠纷案中，某教育培训机构长期拖欠38名员工工资。员工集体起诉后，石鼓法院立即启动涉民生案件绿色通道与速裁程序，实现快立快审，48小时内完成从立案到司法确认的全流程。调解协议约定的付款到期后，机构仍未履行，38名员工申请强制执行。

执行法院快速采取网络查控，冻结了机构账户资金。经调查，该机构另有其他被执行案件，账户资金已被其他法院先行查控。同时，38名申请执行人中有12人因欠薪导致房贷断供，8个家庭被迫租房居住，2名患病员工因无力承担医药费延误治疗。

面对这一局面，执行法院主动与其他普通债权人多次沟通，取得理解与支持。其他债权人同意从已冻结资金中拿出100余万元，优先履行对38名员工的付款义务。法院划款后，于当天即向员工完成案款发放手续。结案次日，当事人代表送来锦旗，赞誉人民法院司法为民的力度与温度。

“工资债权的及时快速兑现对于保障民生、维护社会稳定具有重要意义。”最高人民法院执行局相关负责人表示，实践中，如何将人民法院快立快审的案件实现快执，切实将工资债权的兑现落到实处，是解决欠薪问题的关键。该案实现了“快立、快审、快执”的无缝衔接，跑出司法为民“加速度”，以雷霆之力为案件劳动者纾困解难，赢得劳动者赞誉。

创新执行机制破解欠薪僵局

欠薪案件执行中的最大难题，往往是被执行人表面“无财产可供执行”。本次发布的案例从推动府院联动跨域协作、实施穿透式财产查控、拓宽执行路径等角度，展现了人民法院破解“无财可执”难题的务实举措。

一家看似只剩空壳的公司，在某平台还藏着百万隐形资产？在广东省深圳市福田区人民法院办理的某传媒公司欠薪案中，463名职工被拖欠工资，公司名下仅有少量已质押的知识产权及应收账款，关联执行案件超300件，看似“无财可执”。但法院通过对职工多轮访谈，发现该公司在某平台可能有直播或广告收入。法院迅速发出协助查询通知书、律师调查令，及时控制到期债权。经综合研判，公司已资不抵债，法院启动执破衔接机制，裁定受理破产清算。福田区法院指导破产管理人24小时内完成办公动产变现，赴异地扣划公司在某平台的120万元隐性资产，同时加大跨域司法协作力度，推进17件另案多项资产累计900余万元归集。考虑到资金回笼缓慢，法院协调人社部门启动垫付机制，先行垫付315万余元工资，最终463名职工工资得到100%清偿。

被执行人名下不动产被层层转租，如何查明其实际履行能力？在北京市通州区人民法院办理的某大厦公司欠薪案中，91名职工申请强制执行，但被执行人名下不动产、车辆、账户已因其他纠纷被依法查封，系统查询无财产。法院根据职工提供的线索，现场调查发现该不动产中有酒店和商户正在经营，但租赁合同并非与被执行人直接签订，且存在层层转租。法院以“实际受益人”为核心，逐一调查取证，形成完整租金链，依法向次债务人发出履行到期债务通知书。次债务人同意分期履行，最终执行到位123万元并全部发还。

当企业确实陷入经营困境，能否既保障劳动者权益、又为企业留出生路？在陕西省武功县人民法院办理的一起建筑公司欠薪案中，61名农民工工资被长期拖欠，部分家庭生计陷入困境。法院成立专项执行专班，远赴四川成都查控公司名下车辆，形成强大执行压力。公司负责人坦言经营困境，确实无力一次性支付全部薪资。执行干警没有简单采取强制措施，而是耐心倾听企业诉求，最终促成突破性解决方案：由公司先行筹集部分案款解决燃眉之急，剩余部分由工程项目发包方垫付履行。最终全部工资兑现，企业也得以继续经营。

最高人民法院执行局相关负责人表示，人民法院将进一步强化执行措施的精准适用，持续加大欠薪案件攻坚力度，依法高效办理涉民生执行案件，切实回应人民群众对劳动者权益的关切，以更有力的司法举措维护社会公平正义、保障劳动者安居乐业。（记者乔文心）

来源：人民法院报目前市场上好的配资公司

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